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【正社員】介護スタッフ／神奈川県川崎市幸区／デイサービスふるさと南幸町
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■デイサービスでの介護業務 ・デイサービスの管理 ・運営の補佐業務（PC操作あり） ・健康チェック ・レクリエーションなどの企画・実施 ・お食事の提供および介助 ・入浴の介助 ・排せつの介助 ・体操などの運動 ・送迎業務（普通車を使用） ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所 ※試用期間中（3か月程度）は、社内認定の研修事業所（応募事業所の近隣事業所）で研修を受けていただく場合があります。研修終了後に正式に応募事業所へ配属となるため、未経験の方も安心してスタートできます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 266,250円 〜 295,250円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■月給：266,250円～295,250円（介護福祉士の方は272,250円～） 内訳： ・基本給195,500円～218,500円 ・処遇改善手当63,250円～69,250円 ・運転手当7,500円 ※以下は別途支給 ・通勤手当 ・残業手当／休日手当 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績：計2.00か月分） ■試用期間：3ヶ月（雇用条件の変更なし） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 〈健康・医療〉 社会保険完備、健康診断（一般健診・生活習慣病健診）、インフルエンザ予防接種（会社が全額負担）、受動喫煙対策あり（室内禁煙） 〈慶弔・給付〉 傷病手当金、出産手当金、出産育児一時金、介護休業給付金、育児休業給付金、結婚祝金、出産祝金 〈自己啓発・キャリア支援〉 キャリアアップ支援制度（研修受講料を補助）、指定研修の受講料を会社が負担（認知症介護実践者研修、認知症対応型サービス事業管理者研修、防火管理者、衛生推進者、上級救命講習、食品衛生責任者、認知症介護基礎研修※会社から受講案内をした方）、社内研修制度（入社時研修、新人介護職研修、中堅介護職員実務研修、介護技術研修など） 〈その他〉 社員食堂の価格（1食350円）、制服貸与、提携整骨院の無料利用、保養所（蓼科・南紀白浜・熱海・沖縄など） 自転車通勤OK、マイカー・バイク通勤は応相談 〈学びとキャリア〉 社内研修（介護技術研修、安全運転研修） 定期研修（認知症分野の第一人者による研修） 資格取得支援（規定あり）など |
| 勤務先 | デイサービスふるさと南幸町 |
| 勤務地 | 〒212-0016 神奈川県川崎市幸区南幸町2-56 |
| 通勤アクセス | ＪＲ「川崎」駅 西口より 徒歩9分 |
| 勤務時間 | ■シフト制 勤務時間：8:15～17:15 休憩時間：60分 ※勤務時間は日によって多少前後する場合があります |
| 休日・休暇 | 週休2日（シフト制） 夏季休暇4日 冬季休暇4日（12/31～1/3） 有給休暇 慶弔休暇 |
| 応募条件 | ■介護に関する資格・経験は問いません ■送迎業務のため、普通自動車免許が必須（AT限定可） ※安全運転講習も実施しています ■日本語での日常会話が可能な方 〈歓迎〉 デイサービスで介護スキルを磨きたい方 |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| 受動喫煙対策 | フルエンザ予防接種（会社全額負担）、受動喫煙対策あり（室内禁煙） |
企業情報
| 社名 | リカレント・キャピタル株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー17階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 荒井 淳 |
| 設立 | 2024年2月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 |
|
| 公式HP | https://recurrent-capital.co.jp/ |